CURSO DE DEPARTAMENTO PESSOAL

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Perguntas e Respostas

O que causa a perda das férias para o funcionário ?

- deixar o emprego e não for readmitido dentro de 60 dias subseqüentes à sua saída;

- permanecer em gozo de licença, com percepção de salários, por mais de 30 dias;

- deixar de trabalhar, com percepção de salário, por mais de 30 dias em virtude de paralisação parcial ou total dos serviços da empresa; e

- tiver percebido da Previdência Social prestações de acidente do trabalho ou de auxílio-doença por mais de 6 meses, embora descontínuos.



A interrupção da prestação de serviços deverá ser anotada na Carteira de Trabalho e Previdência Social- CTPS, e iniciar-se-á o decurso de novo período aquisitivo quando o empregado, após o implemento de qualquer das condições previstas acima, retornar ao serviço